Kā mīlēt savu darbu katru dienu (ļaujiet man skaitīt veidus)

“Jūsu darbs aizpildīs lielu daļu jūsu dzīves, un vienīgais veids, kā būt patiesi apmierinātam, ir darīt to, kas, jūsuprāt, ir liels darbs. Un vienīgais veids, kā paveikt lielisku darbu, ir mīlēt to, ko dari. ” Stīvs Džobss

Iana Šneidera foto vietnē Unsplash

Darba izvēle ir līdzīga dzīves partnera izvēlei. Nav ideāla darba (vismaz ne daudziem). Ir reizes, kad vienaudžu spiediens vai pāris steidzīgi, nepareizi informēti lēmumi var ievietot jūs nepareizā uzņēmumā. Tikai tad, kad esat sācis strādāt, jūs apzināties.

Bet tad jūs jau esat apņēmies. Jūs baidāties tik ātri aiziet, jo tas iekrāsos jūsu ierakstu. Ko darīt, ja esat iestrēdzis? Vai jūs velkat kājas uz darbu tikai tāpēc, ka nemīl savu darbu?

Vai varbūt jūs atradāt savu uzņēmumu kā piemērotāko. Jums ir paredzēts tur atrasties. Jūs vienkārši meklējat veidus, kā katra jūsu attiecību diena būs lapa, kas plosīta tieši no romantikas romāna.

Nemeklējiet tālāk. Esmu bijis abās situācijās. Abas reizes tās bija dziļas, jēgpilnas attiecības. Es no tā daudz iemācījos.

Viena lieta, ko es sapratu, ir veids, kā mīlēt savu darbu, lai jūsu attiecības nenonāktu Šekspīra traģēdijā - ne katru reizi. Tātad, kā jūs mīlat savu darbu katru dienu? Ļaujiet man saskaitīt veidus.

Pirmais veids ir iepazīt savu uzņēmumu dziļākā līmenī. Pēc tam izveidojiet savienojumu.

Dziļa līmeņa savienojums nozīmē izprast uzņēmuma redzējumu, misiju un pamatvērtības.

Kaut kas šajā redzējumā vai misijā varētu atsaukties uz jums. Tas, kas uzņēmumam rūp galvenajās vērtībās, var būt tās pašas lietas, kas jums rūp. Ja tas tā ir, jūsu attiecības tiks vadītas.

Jūsu kopējie mērķi ļaus jums vieglāk izcelt labāko no otra.

Otrkārt, atklājiet, kas atrodas zem virsmas.

Iespējams, jūs esat pieņēmis darbu tikai par naudu. Protams, jūs grābsit lielos dolārus. Bet vai pieredze ilgtermiņā dos vērtību?

Vai arī dažreiz samaksa pat nebija tā vērta, tāpēc tu pļāpā.

Skaties ārpus algas lapas, ko es saku. Jūs, iespējams, saņemat vairāk, nekā esat solījis izaugsmes un attīstības ziņā.

Jūsu ikdienas cīņas darbā varētu veidot topošo izpilddirektoru vai finanšu vadītāju jūsos. Jūs varētu iegūt specializētas zināšanas vai tehnisko pieredzi, kas kļūs par jūsu priekšrocību turpmākajās darbā pieņemšanas intervijās. Jūs varētu iegūt savienojumus savam nākotnes biznesam vai ārštata darbam.

Atrodiet slēptās atlīdzības savās attiecībās. Nemēra īstermiņa atdevi. Drīzāk ņemiet vērā ilgtermiņa vērtību.

Treškārt, skaidri norādiet savu personīgo redzējumu un misiju. Vienmēr saistiet to, ko darāt, ar to, ko vēlaties kļūt.

Stīvens Kovijs savā grāmatā Septiņi ieradumi ar ļoti efektīviem cilvēkiem pieminēja šo vingrinājumu. Iedomājieties, ka nākotnē apmeklējat savas bēres. Ko jūs vēlētos, lai cilvēki teiks par tevi apsveikuma laikā?

Jūs tagad varat būt grāmatvedis, kuram jūsu attiecības ar darbu šķiet blāvas un bezpersoniskas. Bet, ja vēlaties, lai cilvēki atceras jūs kā “jaukāko, izpalīdzīgāko vīrieti, kādu es jebkad esmu saticis”, kļūstiet par šo attēlu jau tagad. Pat ja jūsu ikdienas darbs sastāv tikai no ciparu kratīšanas iekšā un ārā.

"Visi ir radīti kādam konkrētam darbam, un vēlme pēc šī darba ir ielikta katrā sirdī." Rumi

Nika Fewinga fotogrāfija vietnē Unsplash

Mīli cilvēkus, un cilvēki jūs arī mīlēs.

Jūsu uzņēmums var jūs nemīlēt un otrādi. Tavs darbs var tevi nemīlēt. Bet jūsu kolēģi to darīs.

Ja jūs pietiekami daudz parādījāt, ka jums rūp, ja jūs viņus cienāt, ja jūs novērtējat viņu ieguldījumu un ja jūs viņiem glāstāt muguru par labi padarītu darbu, cilvēki jūs par to mīlēs.

Vēl viens veids ir izteikt pateicību.

Esiet pateicīgs katru dienu, ka jums ir savs darbs, jo citiem nepaveicās. Pateicieties savam darbam par mācīšanās pieredzi neatkarīgi no tā, vai tā ir laba vai slikta, jo tā būs daļa no jūsu rakstura veidošanas.

Atdodiet visu, kad atrodaties darbā, bet dodiet sev arī elpošanas iespēju.

Pārāk daudz pazīstamības rada nicinājumu, kā teikts. Kad esat tik centīgs, var būt ļoti kārdinoši uzart savu darbu bez pienācīga pārtraukuma.

Kad pat sapņos jūsu darbs iebrūk, tā ir viena pazīme, ka jūs savu darbu esat pārvērtis par dēli. Jūs ļaujat savam darbam izsūkt no jums asinis. Pamazām jūs zaudējat vitalitāti. Kad tas notiks, ienīst naids.

Un pēkšņi… jūs atklājat, ka zaudējat aizraušanos pirms šīm dienām, padarot attiecības ar darbu saldas un pilnvērtīgas.

Dodiet sev regulārus, vienmērīgus pārtraukumus. Vai arī noteikt robežu. Pieņemsim, ka, atrodoties mājās vai nedēļas nogalē, jums un jūsu darbam jānosaka cieņas princips.

Ja jūs tikai sākat, nosakiet šo robežu jau attiecību sākumposmā. Ja esat jau pusceļā, savāciet iekšas, lai sarunātos, un izklāstiet savu jauno noteikumu kopumu.

Uzdodiet to pašu savam darbam. Jūs abi gūsit labumu no abpusēji saskaņota un definēta noteikumu un robežu kopuma.

Visbeidzot, iemācieties atlaist.

Ja attiecības jau kaitēja jums, pārtrauciet tās. Ir tikai tik daudz netīrumu, ar kuriem jūs varat tikt galā. Ja esat tuvojies toksiskajam līkumam, izvelciet to. Pārdomā to. Tad brauciet prom, ja tas jūs abus padarītu laimīgākus.

Ja jūs abi jau esat ievainoti, attiecību turpināšana tikai pasliktinās situāciju.

Piemēram, mans kolēģis vienu reizi birojā ievilka visu nakti. Gatavais darbs viņu iepriecināja.

Bet vienreizējais visu nakti pārvērtās par ieradumu. Viņš atklāja, ka nāk nākamajās dienās arvien vēlāk.

Kolēģi nevar atrast viņu svarīgu tikšanos laikā, jo viņš joprojām aizrauj miegu. Viņa darbs cieta. Arī viņa ķermenis cieta. Vienu reizi viņš sāpēs satvēra krūtis un vienkārši nomira.

Tas bija piemērs līdz galam. Morāle ir tāda, ka negaidiet, kamēr toksicitāte jūs apēdīs no iekšienes. Mīlēt nenozīmē ciest (lai gan lielākā daļa mīlas guru, iespējams, nepiekristu man šajā jautājumā). Bet tas ir jūsu darbs, par kuru mēs runājam.

"Vienkārši nepadodieties, mēģinot darīt to, ko jūs patiešām vēlaties darīt. Kur ir mīlestība un iedvesma, es nedomāju, ka jūs varat noiet greizi. ” Ella Ficdžeralda

Brūsa Marsa fotogrāfija vietnē Unsplash

Mīli savu darbu, bet mīli vairāk sevi un apkārtējos cilvēkus.

Kad jūs to izdarīsit, jūsu mīlestība izpaudīsies pati par sevi. Jūsu kaislība caur datoru dedzinās caurumus, jo uzmanība bija tik intensīva un spēcīga.

Visbeidzot, katru dienu atgādiniet sev par sava darba iemesliem. Pierodiet pie apgalvojumiem. Ja tas palīdz un ja esat romantisku dzejoļu cienītājs, pasakiet šīs dažas rindas no EB Brauninga “Sonnet 43”.

Kā es tevi mīlu? Ļaujiet man saskaitīt veidus.

Es mīlu tevi līdz dziļumam, platumam un augstumam.

Mana dvēsele var sasniegt, kad jūtos ārpus redzesloka

Būtnes un ideālās žēlastības mērķiem.

Vienkārši aizstājiet pēdējās trīs rindas ar saviem veidiem, un jūs esat iestatīts. Priecīgu mīlestības pret savu darbu dienu!